Employment Standards

معايير التوظيف

تحمي قوانين العمل الاتحادية والإقليمية حقوقك كموظف.

قانون معايير العمل في أونتاريو يحمي معظم العاملين في أونتاريو.

لا يمكن لأحد أن يمارس التمييز العنصري ضدك بسبب عمرك أو جنسك أو دينك أو عرقك أو توجهك الجنسي. أي صاحب عمل يمارس التمييز العنصري ضدك لهذه الأسباب يعد خارقا للقانون.

وتقع على عاتق العاملين مسؤوليات أيضا بموجب القانون. يجب عليك تعلم كيف أن القوانين يمكن أن تبقيك آمنا وسالما في مكان العمل. وإذا كنت تريد أن يعاملك الآخرين جيدا في العمل، فأنت بحاجة لمعرفة ما هي حقوقك وفقا للقانون.

ولمزيد من المعلومات حول حقوقك وواجباتك في العمل، قم بزيارة موقع Settlement.Org قسم My Rights at Work.

www.settlement.org/FD/10

Employment Standards

Federal and provincial labour laws protect your rights as a worker. The Ontario Employment Standards Act protects most workers in Ontario.

No one may discriminate against you because of your age, gender, religion, race or sexual orientation. Any employer who discriminates against you for these reasons is breaking the law.

Workers have responsibilities under the law too. You have to learn how the laws can keep you safe and healthy at work. If you want others to treat you fairly at work, you need to learn what your rights are under the law.

For more information on your rights and responsibilities at work, you can visit the Settlement.Org My Rights at Work section.

www.settlement.org/FD/10

Resource Type: